Partnerstwo medialne
Współpraca komercyjna
Na stronie Artykuły i wywiady zbieramy perspektywy, które zmieniają myślenie o pracy, kulturze i przywództwie — od zarządzania i HR, przez AI, po turkus i myślenie systemowe. Możesz filtrować po temacie i rodzaju treści, więc łatwo trafisz na to, co akurat jest Ci potrzebne.
Czym właściwie są nowoczesne organizacje? Mariusz Petlic zapowiada materiał do pobrania: autorską narrację o tym, na czym warto się skupić, budując organizację...
Czytaj dalej →Z Adą Raičević rozmawiamy o tym, dlaczego menedżer powinien być ogrodnikiem, a nie eksploatatorem, i o samotności, której nikt na stanowisku kierowniczym się nie spodziewa.
Czytaj dalej →Z Jackiem Jakubowskim - psychologiem, trenerem i współzałożycielem Grupy TROP, rozmawiamy między innymi o tym, dlaczego uważa, że największą plagą współczesnych liderów jest niskie poczucie własnej wartości.
Czytaj dalej →Wydarzenie, na którym praktycy wymieniają się doświadczeniami i wspólnie szukają rozwiązań realnych wyzwań organizacyjnych.
Dowiedz się więcejDiagnoza dojrzałości i kultury Twojej organizacji — konkretne wnioski oraz kierunki rozwoju oparte na danych.
Zbadaj organizacjęPraktyczny przewodnik po nowoczesnym zarządzaniu, kulturze pracy i budowaniu organizacji przyszłości.
Poznaj książkęRozmowy z liderami i ekspertami oraz teksty, które porządkują wiedzę o zmianie i rozwoju w organizacjach.
Czytaj i oglądajSpotkania inspirowane Teorią U — o niewiedzy, sensie pracy i uważnym przeprowadzaniu zmiany.
Dołącz do spotkańWarsztaty rozwijające empatię, komunikację i współpracę w zespołach oraz codziennym działaniu.
Zobacz warsztatyChętnie angażujemy się we wspólne projekty, partnerstwa oraz wydarzenia branżowe — również jako partner medialny i merytoryczny konferencji, webinarów czy inicjatyw społecznościowych.
Jeśli masz pomysł na wspólne działanie, skontaktuj się z nami.
Konferencje, warsztaty, spotkania i szkolenia związane z nowoczesnymi organizacjami.
Zobacz wydarzenia →Dodaj je do kalendarza i dotrzyj do osób, które interesują się rozwojem organizacji.
Dodaj wydarzenie →Ekosystem to tematyczne przestrzenie, w których porządkujemy wiedzę, zbieramy źródła i pokazujemy różne perspektywy. Nie są to instrukcje ani gotowe modele — to punkty odniesienia do myślenia, rozmowy i podejmowania świadomych decyzji.
Serwis dla praktyków, teoretyków i sympatyków zwinnego podejścia w organizacjach.
Odwiedź stronę →Przestrzeń poświęcona systemowemu spojrzeniu na organizacje, decyzje i zależności.
Odwiedź stronę →Miejsce refleksji nad modelami opartymi na zaufaniu, odpowiedzialności i sensie pracy.
Odwiedź stronę →Wpływ sztucznej inteligencji na pracę, decyzje i odpowiedzialność. Konsekwencje, nie nowinki.
Odwiedź stronę →Zmiana jako proces systemowy łączący strategię, strukturę, kulturę i codzienne decyzje.
Odwiedź stronę →Świadomy rozwój kluczowych kompetencji i zwiększanie wpływu w organizacjach i zespołach.
Odwiedź stronę →„Organizacja nie zmienia się dlatego, że zarząd tak postanowił. Zmienia się, gdy zmienią się decyzje podejmowane codziennie — na każdym poziomie.”
NowoczesneOrganizacje.pl to przestrzeń rozmowy o tym, jak organizacje funkcjonują w zmiennym i niepewnym świecie. Skupiamy się na sposobach myślenia, podejmowania decyzji i budowania relacji, które wspierają skuteczne działanie i długofalowy rozwój.
Tworzymy miejsce do spotkań, dyskusji i budowania relacji zawodowych. Nie sprzedajemy gotowych odpowiedzi. Pomagamy zadawać lepsze pytania.
Dowiedz się więcejMasz pytania? Napisz do nas.